GESTIONNAIRE DE PAIE

Société française indépendante présente depuis une trentaine d’année dans le domaine de la sécurité, elle s’inscrit parmi les 20 premières entreprises de ce secteur.
L’entreprise compte aujourd’hui une dizaine d’agences réparties au niveau national et réuni près de 1700 collaborateurs.
Son activité se divise en 3 axes principaux : la surveillance humaine (agents de sécurité) ; la sécurité électronique (télésurveillance) ; les audits et formations dans le domaine de la sécurité et sûreté (filiale).
Rattaché(e) à la Responsable paie et au sein d’une équipe de 4 personnes, vous assurerez la paie et l’administration du personnel des différentes agences et du siège Ile-de-France.
MISSIONS :
    • —Collecter les éléments variables de paie auprès des différentes agences,
    • —Contrôler, analyser et traiter les informations pour réaliser les bulletins de paie (500 paies),
    • — Respecter les délais impartis, dans le respect des procédures,
    • — Effectuer les DSN, trimestrielles et annuelles ainsi que les formalités obligatoires,
  • — Assurer le suivi administratif des salariés de leur entrée dans la société, à leur sortie (contrats de travail, avenants,
         DPAE, attestations, fin de contrat, calcul du solde de tout compte, …),
  • — Participer à la veille juridique, sociale et fiscale.
PROFIL :
Diplômé(e) d’un BTS en comptabilité ou d’une licence RH avec une spécialité en paie, vous êtes fort d’une expérience d’au moins 2 ans sur des postes similaires et maitrisez parfaitement l’outil Excel. Une connaissance de SAGE serait un plus.
Une expérience au sein d’une entreprise de services ou dans un cabinet d’expertise comptable est un atout supplémentaire.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez faire preuve d’autonomie dans votre travail. Votre motivation et votre sens du relationnel vous permettront de vous adapter aisément à l’équipe paie.
Vous savez gérer les priorités et faire preuve de discrétion. Votre sens de l’écoute et votre disponibilité sauront être appréciés autant par les salariés que par vos futurs collègues.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à contact@hollisterfox.com